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李斌内部信:蔚来缩减员工人数,将控制在9500人内
分类:
车市
作者:
来源:
连线新能源
2019/03/25 05:35
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最近的蔚来由于知乎”纸孩子“事件,再次被推向舆论浪尖,褒贬不一!
实际上,最近几个月来,蔚来一直是汽车圈的热门话题,从2018年的ES8交付、纽交所上市、11348辆新车交付、96亿净亏损、上海自建厂取消,风波不断,这家热门的新势力似乎永远有料可报!
最近,蔚来汽车董事长兼CEO李斌终于发声。
针对公司现状及出现的问题,李斌向全体员工发表内部信,主要确立蔚来今年目标与行动计划,并就近期外界对蔚来的负面评价作出说明。李斌称,未来三年蔚来需要全力以赴,赢得参与未来竞争的资格。
李斌确立的三个目标为:
完成年度用户发展计划:包含交付ES6
显著提升运营效率:总人数控制在9500人以内
完成第二代平台NP2的启动工作:组建自动驾驶测试车队
蔚来今年6月份开始交付第二款电动车ES6,李斌表示ES6是一款战略性产品,将进入更大的细分市场,需保证后续的生产交付能及时满足市场需求。
对于提升运营效率方面,蔚来确定缩减员工及谨慎使用资金。包括撤掉重复的部门,将总人数控制在9500人以内,比现状优化3%;没必要花的钱坚决不花,确保资金的使用效率,避免不必要的投资浪费。
李斌最后还对近日蔚来成为网络热话题传播的事作出说明,其表示这些对蔚来质疑的声音有些是完全基于臆测的不实传闻。李斌还称,对于质疑和批评,我们需要客观冷静对待,有则改之,无则加勉。对于恶意的造谣攻击,法务和公关部门以后将会采取必要手段以正视听。
以下,为李斌内部信全文:
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